【267部突破】コスパ＆ノーストレス！現代人に贈る”ネオリーマン”のススメ

~はじめに~

唐突ですが、まず最初に皆さん聞き慣れないであろう「ネオリーマン」の単語説明から入ってみました。笑

はじめまして。HIDE(X: @hustle_carrier)です。
この記事は現代人がいかにコスパよく、ストレスない生活を実現するか?
キャリア戦略の観点から、その方法をお伝えするものです。

ストレスなく、ある程度好きなことができる収入がほしいという方は必読です。(安定感重視なので、サラリーマンを想定してます。起業独立系のルートを語るものではないです。)

皆様、人生楽しいと自信をもって言えますか?　こう聞かれると、即答で「Yes」と言いにくい人もいるのでは？と筆者は予想します。

これを読んでる人は恐らく以下の2パターンの身分の人がほとんどだと思います。

生きる上でお金を稼ぐことは必須。なので仕事して稼がないといけない。当たり前ですよね。大多数の人が就活して、サラリーマンになるわけです。

独立やフリーランスと多様性の時代ですが、やはり約束された給与と様々な福利厚生の恩恵を得つつ、他の活動ができるという点でサラリーマンメインのトレンドはゆるぎません。

では、皆さんのサラリーマン生活としてどんなライフスタイルが理想ですか?代表的なパターンを挙げてみます。

大きく上記2つに別れると思います。その昔。バブル時代と言われた頃から10年程前くらいまでは、圧倒的に1のパターンが人気でした。

男が稼ぐ!女は家に入る。

男は男らしくないと駄目。

そんな風潮があったのです。ところが現代人の意識はどうでしょう?僕がX(T旧witter)で実際にアンケートを取った結果が以下です。

圧倒的に2のパターンが指示されてることがわかりますね。

そう。高いストレスにさらされ、鬼のように残業をして年収1000万円超でドヤるって型にあまり需要がないんです。

別にどちらの型が良い、悪いではなく現代人のマインドセットとして、一定水準以上稼いであとは時間が確保できたり、ストレスの無い環境を望まれているのです。

そこそこの年収があり、残業はほとんどないので時給が高めになる。僕はこのパターンをネオリーマンと呼んでいます。

僕が考えるネオリーマンのより具体的な定義は以下。

上記3点を満たすと、時給が非常に高くなります。年棒制ならもう残業代は織り込まれてますので、定時で帰った方がお得です。なんなら有給取得すると超お得です。

リモートやフレックスが可能ならそもそも移動時間や出勤準備時間が別のことに使えます。フレックス使って、平日からナンパをしたり女の子とデートもできます。

今はコロナのおかげでリモートワークなど先進的な働き方を許容する企業が増えてきました。一方で、体育会系のモーレツリーマンタイプの企業はそのような仕組みを許容しません。働いてる姿を対面で、オフィスで見せることに価値を見出します。(無意味ですよね。。)

コロナによって世の中の働き方に選択肢できてストレス減りそうなのに、満員電車乗らなくて済みそうなのに、モーレツタイプの環境で働くのはたまらないですよね。僕はそれこそ、モーーーーレツに嫌です。笑

「そーゆーお前はどうなんだ?」

皆さんお思いになったことでしょう。

ここで35歳半ば時点での私のスペック、ライフスタイルなどをご紹介します。

◆HIDEの現在スペック

◆HIDEのライフスタイル

と、このような形で、業務のストレスもないのでQOLが鬼高いです。

残業もしない、移動時間もないので確実に18時から予定入れられます。早い時間からジムいったり、ナンパしたり、女の子とガンガンデートし放題。残業代は年俸で織り込まれてるので「今月残業してないから手取り少なそう。。」なんて悩む必要なし。当たり前ですが生活残業なんかしない。仕事に効率と質を求めますので、社内の評価も高くなります。(時間としては全然動いてないですけど。)

どうでしょうか?

皆さんはリモートが普通になった現代で、それでもモーレツリーマンになりたいでしょうか?毎日スーツきて残業したいですか?

年収は諸々手当込で約1100万円です。正直激戦区東京ではめちゃくちゃ高いというほどでもないです。(女子に超人気のハイスペ職業の総合商社マンは同じ年齢で1500万稼ぎますから。)しかし、ハイスペ組はかなりタフな環境で出社や長時間残業をして1000万円超えのパターンが多い。

僕の場合毎日定時退社。いや一日7.5時間働いてないことが多いので、時給換算すると恐らく一流のハイスペ軍団と同じか、それ以上の水準です。僕の個人的な意見ですが、生活に必要な年収を確保できるなら、重要なのは時給だと思います。

「自分が実現したい生活に必要な年収」が1100万円の場合、タフに働く”モーレツリーマン”として高い負荷に耐え、残業するしかないです。でも人によっては、700万円~800万円でもそれなりの生活ができます。普通に遊べますし、代わりに時間が手に入ります。(特に地方都市に移住が可能なら、この水準の給与でいいのです。地方都市移住については別記事で詳しく解説します。)

別にもっと稼ぎたいなら副業すればいいし、自分が望むのなら思いっきり残業すればいいんです。ゆるく働くか、タフに働くか。選択肢がある、ここが大事なんです。

もし、コレを読んでる人で「いや、俺はモーレツ派だ!!」という人はここでブラウザバックでいいです。読んでいただきありがとうございました。

ただもし「ネオリーマンとしての生活が合う!!」と感じてくれた人はここから先にお進みください。このTipsはそこに至る戦略や方法論を、僕自身の実体験をベースにお伝えするものです。独自性の塊ですし、現実離れした方法論でもないです。読んで意識して動けば超高確率でQOL高めの生活が実現できます。

ただ”仕込み”は必要です。僕自身が今の生活をなんの準備もなく手に入れたわけではありません。

上記を通じてしっかりとベースの年収をUPさせつつ、最終的には自由度が高いポジションに収まっているのです。今回はそのあたりをかなり細かく記していきます。

などをしっかり盛り込みつつ、最終的に30~35歳までには僕が提唱するネオリーマンを実現する為のノウハウを共有します。

35歳を過ぎてまで毎朝早くスーツを着て満員電車、残業時間に依存する給与、体に負担もかかる残業。。。

想像してみてください。やっぱりイヤですよね?

もしそう思うのであれば、是非この先を読み進めてみてください。

では、QOL爆上げのネオリーマンのススメ、はじまりはじまり。。

※補足

この記事は「QOL×キャリア×ナンパ!福岡移住のリアル。」と強くリンクしています。(QOLの上がるキャリア戦略ついては本記事、その状態で地方移住してさらにQOL上げる部分は「QOL×キャリア×ナンパ!福岡移住のリアル。」読んでいただく分け方です。)

私の結論ですが、リモート+年棒制で高めの給与(=ネオリーマンスタイル)と、地方移住の組み合わせこそがQOLを最大化すると考えています。ですので、現状の会社のポジションが「短時間働いても高い年収で、かつ時間の使い方、場所を自由に選べる」というわけでない場合、本記事を参考にキャリア戦略の修正、また学生さんは1社目選びをするのがお勧めです。その部分は本記事ネオリーマンtipsになります。

ただその後の地方移住については僕自身が実行して得たナレッジをまとめた別記事があります。(僕はキャリア形成して東京→福岡に移住して生活コスト下げつつかなりQOL高い生活を実現しました。)もし、そちらも地方移住も気になる人は”ネオリーマンtips+福岡移住tipsのセット”をご購入ください。割引価格で買えるので単体をそれぞれ買うよりセット購入がお得です。(移住tipsは福岡に焦点を当ててますので、福岡が気になる人はよりお勧めです。もちろん、福岡に限らず移住によってQOLを高めたい人にも役立ちます。)